Redakcja
Ponad 250 tys. dol. w odszkodowaniach i zaległych wynagrodzeniach musi zapłacić sieć pizzerii Rosati's kilkudziesięciu pracownikom z Illinois i Indiany. Firma błędnie sklasyfikowała kierowców dowożących pizzę jako niezależnych wykonawców, mimo że kontrolowała ich godziny pracy i wykonywane zadania.
Decyzja sądu federalnego na Dystrykt Północnego Illinois z 19 kwietnia dotyczy 35 osób, które pracowały w lokalizacjach pizzerii Rosati's w Bloomindale, Matteson, Plainfield i Richmond w Illinois oraz Dyer w stanie Indiana – wynika z komunikatu prasowego amerykańskiego Departamentu Pracy.
Śledczy ustalili, że w okresie od maja 2019 do czerwca 2021 r. pracodawcy pięciu lokalizacji błędnie zaklasyfikowali kierowców dowożących pizzę jako niezależnych wykonawców (independent contractor), mimo że kierownictwo restauracji kontrolowało ich godziny pracy oraz wykonywane obowiązki.
Ustalono również, że w niektórych przypadkach pracodawcy nie płacili pracownikom odpowiedniej stawki nadgodzin – która powinna być półtora raza wyższa od normalnej stawki – błędnie klasyfikując ich jako zwolnionych z nadgodzin.
Według komunikatu prasowego z Departamentu Pracy, działania te są naruszeniem ustawy pracowniczej Fair Labor Standards Act.
Zdaniem Thomasa Gauza, dyrektora okręgowego w Wydziale Płac i Godzin Departamentu Pracy w Chicago, „pracodawcy, którzy nie rozumieją przepisów płacowych odnoszących się do poszczególnych pracowników, mogą przekonać się, że za nieprzestrzeganie prawa grożą kosztowne konsekwencje. Wydział zachęca pracowników do kontaktu z nami, jeśli uważają, że ich pracodawca odmawia im w pełni zasłużonych zarobków” – czytamy w komunikacie.
(jm)
