Nowa komendantka policji w 16. Dystrykcie zapowiada zmiany

Spotkania z nową komendantką 16. Dystryktu Policji Chicagowskiej Heather L. Daniel  mają służyć pozytywnym zmianom, szczególnie na płaszczyźnie zacieśniania kontaktów mieszkańców ze stróżami porządku.

Heather L. Daniel jest od dwóch i pół miesiąca nową komendantką 16. Dystryktu Policji w Chicago. Przejęła dowództwo dystryktu po Maureen Biggane, która przeszła na emeryturę. Warto podkreślić, że 16. Dystrykt Policji jest największy pod względem obszaru w Chicago i obejmuje dzielnice: Jefferson Park, Dunning, Norwood Park, Gladstone Park, Portage Park oraz części Belmont Cragin i Sauganash.

Długoletnie doświadczenie zawodowe i doskonałe wykształcenie nowej komendant dają nadzieję na wprowadzenie pozytywnych zmian. Wizją komendantki Heather L. Daniel jest przeprowadzenie pozytywnych zmian w 16. Dystrykcie Policji Chicagowskiej w zakresie kontaktów lokalnych społeczności dystryktu z policjantami i zwiększenia zaufania ludności do stróży porządku.

Według nowej komendantki 16. Dystryktu, zaangażowanie mieszkańców we współpracę z policją może przybrać różne formy i każda z nich jest cenna. Mogą one polegać na przeglądzie bieżących działań policji w mediach społecznościowych, takich jak Twitter czy Facebook bądź mieć charakter bardziej bezpośredni, na przykład takiego spotkania, które odbyło się w sobotnie przedpołudnie 13 sierpnia w McDonaldzie przy ulicy 4550 North Cumberland w Chicago.

W opinii komendantki Daniel, jednym z najważniejszych zadań policji jest nawiązanie pozytywnych relacji z mieszkańcami dystryktu, tak aby kreować coraz lepsze warunki życia i bezpieczeństwa publicznego, za co są odpowiedzialni policja, członkowie danej społeczności, jak i przedstawiciele lokalnej władzy. Miłym doświadczeniem komendantki, wynikającym z cyklu przeprowadzonych spotkań, jest gotowość mieszkańców do współpracy. Budujący jest też fakt, że pytania mieszkańców kierowane do policji, w jaki sposób mogą pomóc, są częste.

Wymiana doświadczeń, refleksji w kontaktach i we współpracy policji z mieszkańcami jest tym cenniejsza, że pochodzi od osób w różnym wieku, płci, pochodzenia, zawodów czy kultur. Innym aspektem pozytywnej transformacji w policji to gotowość zatrudnienia większej liczby policjantów i osób, które widzą w tym sektorze szanse na rozwój kariery zawodowej.

Podczas spotkania nie zabrakło informacji o działaniach prewencyjnych. Komendantka Heather L. Daniel przestrzegała przed osobami, które podstępnie wchodzą do budynków, podając się za agentów zakładów energetycznych lub innych biznesów bądź przed bezmyślnym pozostawieniem cennych rzeczy w samochodach, które kuszą złodziei.

Uczestnicy spotkania poruszyli temat powszechnie znanych i praktykowanych przestępstw w Chicago, takich jak: uprowadzenia samochodów, kradzieże katalizatorów czy nieobyczajne zachowania w miejscach publicznych osób bezdomnych, również polskiego pochodzenia.

Dla zainteresowanych przygotowano materiały edukacyjne zawierające przydatne informacje, jak uchronić siebie, dom czy biznes, aby nie stać się ofiarą lub przedmiotem przestępstwa.

Najmłodsi mogli otrzymać książeczkę do kolorowania o zasadach bezpieczeństwa w wersji angielsko-hiszpańskiej.

Spotkanie w restauracji przy ulicy Cumberland miało charakter nieoficjalny – przyjemnej towarzyskiej rozmowy przy kawie. Ciągle ktoś wpadał, aby porozmawiać chwilę, podziękować i pogratulować komendantce nowego stanowiska.

Komendantce Heather L. Daniel towarzyszyli współpracownicy-policjanci: Peter Palka, Melissa Tovar, Nikoletta Papadopoulos i Shelley Frizelis.

W cyklu spotkań z nową komendant 16. Dystryktu Policji są przygotowywane kolejne. Informacje o harmonogramach spotkań dostępne są między innymi na Facebooku 16. Dystryktu.

Tekst: Jola PlesiewiczZdjęcia: Dariusz Piłka[email protected]