Nadzieja w polskich mięśniach
Na rynku budowlanym w Chicago brakuje rąk do pracy. Tymczasem raport Departamentu Pracy USA podaje, że w maju wskaźnik bezrobocia w USA wyniósł 7,6 proc., podczas gdy rynek pracy zwiększył się o 175 tys. etatów. Jest to dobra wiadomość dla inwestorów oczekujących utrzymania niskiej stopy procentowej i zwiększenia wartości akcji giełdowych.
Ekonomiści przewidywali, iż w ubiegłym miesiącu pracodawcy zaoferują 167 tys. miejsc pracy, a wskaźnik bezrobocia utrzyma się na niezmienionym poziomie 7,5 procent.
26 tys. nowych etatów zapełniły agencje pracy wyszukujące pracowników sezonowych. Kolejne 38 tys. osób znalazło zatrudnienie w sektorze przetwórstwa żywnościowego.
W maju większego tempa nabrało budownictwo i usługi budowlane, które w dużej części przyczyniły się do stworzenia nowych miejsc pracy.
W Chicago kompanie budowlane wraz z nadejściem wyższych temperatur szukają intensywnie pracowników, a tych, niestety, brakuje.
„Obecnie trudno znaleźć dobrego pracownika” – mówi p. Adam, którego firma prowadzi prace budowlane w śródmieściu Chicago. „Centrum Wietrznego Miasta świetnie się rozwija i zapotrzebowanie na nasze usługi stale rośnie. Moja firma potrzebuje 5 do 10 ludzi do pracy od zaraz. Podobna sytuacja istnieje w innych znanych mi kompaniach naszej branży” – dodaje nasz rozmówca.
Podobną opinię o sytuacji na rynku pracy w metropolii chicagowskiej ma Rafał Kowal, właściciel Goralsky Plumbing Inc. z siedzibą w Addison.
„Od początku maja wzrosła ilość zleceń i tym samym zapotrzebowanie na pracowników” – wyjaśnia p. Kowal. „Znalezienie fachowca wymaga dużego wysiłku. Aby sprostać zapotrzebowaniu zmuszeni jesteśmy korzystać z pomocy innych firm naszej branży”.
Nikogo nie zatrudniła też firma GTR Construction z siedzibą w Chicago. Jej przedstawiciel zapewnił nas, że „kompania chętnie zwiększyłaby liczbę pracowników, lecz wobec braku chętnych jest to praktycznie niemożliwe”. Ekonomiści oceniają optymistycznie, że w sektorze prywatnym będą w najbliższych miesiącach powstawały nowe miejsca pracy, co napawa nadzieją tych bezrobotnych, którzy utracili zatrudnienie w sektorze publicznym.
„Przy mocnym ożywieniu gospodarczym daje się zauważyć fakt, iż sektor prywatny ulega rozszerzeniu, gdy rozwija sę gospodarka jako całość” – mówi ekonomista JJ Kinahan z firmy TDAmeritrade. Zauważa przy tym, że w ostatnim miesiącu zanotowano szybszy rozwój sektora usług, co z kolei wiąże się ze wzrostem wydatków konsumenckich.
Ogółem, w maju liczba zatrudnionych w sektorze cywilnym amerykańskiej gospodarki podniosła się o 420 tys. osób do 155,7 mln pracujących.
Stephen Bronars, ekonomista z Welch Consulting zapowiada, że po uwzględnieniu wskaźnika starzenia się siły roboczej bezrobocie nie powinno ulec większej zmianie.
„Wskaźnik 7,5 proc. przypuszczalnie utrzyma się do końca roku, pod warunkiem, że w każdym miesiącu będzie przybywać ok. 175 tys. nowych miejsc pracy” – mówi Bronars. Wyraża jednocześnie zaniepokojenie, że wskaźnik bezrobocia wśród afroamerykańskich mężczyn w wieku powyżej 20 lat podskoczył do 13,5 procent. W ubiegłych trzech miesiącach nie przekraczał 12,7 procent.
Raport Departamentu Pracy o majowym wskaźniku bezrobocia z uwagą analizują prywatni inwestorzy obawiający się podwyżki stóp procentowych. Decyzja Fed o ewentualnej zmianie oprocentowania pożyczek ma zapaść jeszcze w tym tygodniu.
(ak)
Dziwne!, szukam pracy od wielu miesięcy. A tych ogłoszeń nie widać. Do zwykłego polskiego Bolka, dziś iść strach do pracy, bo w 90% i tak nie wypłaci należycie dniówki. Polskie firmy przez ostatnie 20 lat, zniszczyły sobie jakość do zaufania. Tak jak różne znane firmy, które ogłaszają się od lat, w tych samych mediach, i na tej samej wysokości szpalty, szukając pracowników. Bo zatrudniają na miesiąc i następni.
Kim Ty jestes nygusie znasz sie chociaz na miarce Greg
jakiej pracy ty szukasz ? i czy masz w czyms doswiadczenie i czy wogole masz checi do pracy , to co napisali w tym artykule to swieta prawda , nie ma rak do pracy niestety taka hest prawda
Technik elektryk-mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych. 22 lata pracy w USA. Od 4 miesięcy bezrobotny (firma upadła). Kontraktorkę to ja testowałem 22 lata temu, do dziś 6-sześciu, mi nie wypłaciło czeka. Z kijem po Chicago nie latam. Polacy ogólnie unikają kontraktorki, nie pewna praca, jak i nie pewna płaca. Wielu znajomych się nacięło na polskich kontraktorów. Nie ma co ukrywać, oszust goni oszusta. Kup Dziennik Związkowy, a przekonasz się, ze stale jedne i te same firmy polskie od lat się ogłaszają, w tym samym miejscu, szpalty. Zadzwoń i już nie aktualne, bądź tylko aplikacje przyjmują.
chceci do pracy kazdy ma tylko gorzej z bossami bo niekazdy ma chceci do wyplaty a wtedy i chceci do pracy odchodza ludzi trzeba szanowac
tak szukaja do pracy ludzi ale wymagania maja tez spoko pracownik musi zalozyc swoja wlasna firme wykupic workers comp. i jeszcze layabilitty by bylo dobrze jak masz firme i dwa ubezpieczenia to z laska dostanieszz 18 $ na godzine i wez tu wyzyj lepiej pujsc do fabryki dostaniesz ubezpieczenie platny urlop moze kasa troche mniejsza ale jak odejmiesz ubezpieczenia i dojazy nieraz do pracy po 40 mil w jedna strone to zostaje ci cale nic ze stawki to jak chca miec pracownikow?
Dokładnie kolego!. Bylem ostatnio z ogłoszenia tu Praca. Widzę 4 gości wychodzi w office, nosy spuszczone, myślę sobie o… chyba już nie aktualne. A tu mi Boss mówi, ze przyjemnie mnie jutro, tylko bym założył swoją firmę. Jak mi powiedział stawkę, jak obliczyłem procent podatku i procent na SS, to wyszło poniżej minimum stanowego. Kłócił się ze mną o 0,25 centów, ze się pomyliłem w obliczeniach. Powiedziałem pozdrawiam, i wyszedłem. Następna firma już od 3 lub 2 lat się tu ogłasza, w sprawie kobiet, już 80% kobiet w Chicago rozgryzło tą firmę. Jeszcze trochę będą musieli się przerzucić na gazety meksykańskie. Jest tez stale ogłaszająca się firma metalowa, pracujesz tak długo byleś nie zdążył zasiłku wypracować, i nowy!!!. W Chicago wieści rozchodzą się bardzo szybko.
idzcie do K&B CONSTRUCTION TAM JEST WSZYSTKO NA CZAS ZWLASZCZA GARB:)
Czy to to k&b z willow springs :)))
nie z niles krzysztof „zwierzak”
hmmmm, gdzie sa ci wszyscy amerykanscy obywatele, ktorym imigranci wyrywaja prace i kradna z talerza posilek?
drodzy bossowie zacznijcie wreszcie oferowac godziwe pieniadze przestancie wymagac od pracownikow ktorych zatrudniacie na stawke godzinowa zakladania firm i wykupywania ubezpieczen ktore i tak sa im do niczego niepotrzebne to i pracownicy sie znajda kazdy na tym zyska a nie tylko wy
chcialem wszystkich ostrzec przed 2 firmami ktore nie wyplacaja pieniedzy MARIO ELECTRIC I ROMAN DREWNO ELECTRIC
Ja ostrzegam heatingowcow, niestety lista jest dluuuga jak chce ktos pelna niech pisze na maila
Bel air heating
IB heating
Roman hvac
Również ostrzega jak kolega wyżej!
ja ostrzegam przed Advanced Plumbing.
powinna byc lista nieuczciwych kontraktorów.
Ci co pierwszo pytają ile zatobią, z reguły nic nie umieją robić . Więc lepiej siedzieć w domu i czekać aż praca przyjdzie . Powyższy artykuł jest prawdziwy. Ci którym ktoś nie wypłacił – napewno nie było bez powodu.